春去秋来，在污水处理中心二楼检测室总能看见一个忙碌的身影，她就是化验员——赵龙莉。赵龙莉于2010年进入原污水站化验室以来，工作上严谨踏实、化验业务上精益求精，在平时能团结同事，乐于助人，是一个在工作和生活上的多面手。

前些日子，检测室一名成员身体不适请了13天假，赵龙莉二话不说靠前担责，为保证部门运营提供及时准确的数据支撑，她主动放弃休假，每日最先到岗，马不停蹄取样、检测指标。也是最晚离岗，确保逐项完成当日任务才收工，不仅有效保证了化验室日常检测每天150个指标的任务完成，同时对每日车间12个指标检测任务的微电解试验、动力中心锅炉房3个检测指标任务的含磷废水去除总磷等其他20个检测指标任务的完成及时性。在此期间，赵龙莉以她平凡的作为有力诠释了什么叫激情、担当、干货的企业文化。

“每天面对的都是很普通的工作，在平凡工作中能够体会到工作的不平凡，作为预结算专员，严格审查每一笔费用，不让公司利益受损就是我最大的工作价值。”周丽，入职华星近两年时间，从门外汉一步步成长，现在已经能够独当一面。周丽每天的工作就是工程预算和工程结算。工作中她求真劲十足，经常看见她拿个皮尺穿梭在车间核对工程量，她认为这些都是基础工作，必须要务实干好。经常加班审核结算内容也是她日常工作的一部分，她觉得累点不算啥，重要的是能为公司节支降本做一点贡献。

有周丽一厘一毫的审核，规避了很多一丝一毫的错误。某次大检修，工程量和劳动强度都很大，她连着上了两个星期的班，疲惫与枯燥并未影响她的工作的严格严谨。在审核结算书时，周丽发现施工单位把该次安全整改项目里的管内穿线认定为电缆敷设，及时去车间现场找到负责人进行核对，最终揪出错误并加以改正，为公司节省了近5万元的费用。像这样火眼金睛的事情还有很多，施工单位误把10根管道写成100根、30米长度写成50米，最终都被周丽发现并更正。部门领导表扬周丽这种实干奉献精神，她乐呵呵地说：“把每一件简单的事做好，就是不简单；把每一件平凡的事做好，就是不平凡。”

在科研的道路上，每一步都凝聚着无数辛勤的汗水和不懈的努力。研发中心老人周可祥正是这样甘于奉献的人，他的故事并不惊天动地，但平凡创造出的总和却迸发出进步的力量。

受到集团创新理念的引导，周可祥在研发领域勤担当勇作为，帮助成立同心圆QC小组，所发布课题在第五届安徽省质量创新技能大赛获得佳绩。周可祥拥有资深经验，承担小组由方案制定与技术支持，从对课题的专注，到整体方案的实验把控，无数次验证、推翻、再次验证，反复推敲，最终找到突破根源，有效降低了某产品中的微生物，提升有价质量效益、减少无形生产成本。周可祥在休息时间，也大多选择留在实验室里与各类技术问题作斗争，对他来说，这不仅仅是工作的需求，更是对植保事业无限热爱和执着追求的体现。

因历史遗留问题，原先堆积如山的资料、杂乱无序的分类、严重滞后的软件系统，在她的沉浸式努力下，公司档案管理面貌焕然一新，7491份档案实现了有序存放和系统管理，桂菲菲就是这场档案管理提升的主操手，这既是对档案管理工作的深度重塑，也是她平凡之路上的一次旅行。过程中，桂菲菲不畏艰难，她深入钻研档案管理专业知识，熟悉相关法律法规，将理论与实践紧密结合，对档案管理制度进行了全面修订和完善，还组织对36名专（兼）职档案人员进行培训均取得优秀考核成绩，这其中千丝万缕都凝聚着对她档案工作的付出与执着。此外，桂菲菲还主导完成了档案系统的升级建设，成功搭建借阅平台，优化审批流程，有效保证档案调档的安全性，也显著提升了档案服务工作的效率与质量。接下来的工作中，桂菲菲将计划进一步推动档案管理的智能化信息化进程，做好数字化工作，将纸质档案转化为电子档案，提升档案管理的效率和准确性。同时还将组织更多的档案培训学习活动，提升全员档案管理意识，推动档案工作提档升级。

撰稿：戈太银、周丽、殷晓雅、桂菲菲