何非凡,2023年加入华星公司,现任污水处理中心运行工段长。任职以来,始终以“精耕运行、创新攻坚、提质增效”为工作准则,扎根污水处理一线,带领团队破解生产难题、优化运行模式,曾获公司“专业标兵”称号,2025年度绩效评价等级为“S”。
污泥处理环节曾面临板框压滤进料慢、压榨久、污泥含水率高的难题,单日处理量难以满足生产需求,高含水率污泥更导致危废处置成本居高不下。何非凡主动牵头攻坚,他一方面与药剂厂家深度对接,精准适配污泥特性;另一方面邀请设备技术人员现场会诊,全面排查运行参数与操作流程。为找到最优解决方案,他带领团队扎根实验室与生产线,连续开展多轮小试,反复调试药剂配比、投加量与设备参数,记录并分析每一组数据。经过十余次试验比对,最终确定了最适合厂区污泥特性的精准药剂方案,并同步优化进料压力、压榨时长等核心参数。方案落地后成效显著:板框进料时间由16小时缩短至8小时,压榨时长由8小时降至4小时,压泥效率提升2.6倍,污泥含水率稳定控制在50%以下。曾经的生产“卡点”,变成了高效运转的“节点”。

在确保稳定达标的基础上,何非凡将目光投向全流程降本。他牵头从药剂消耗与工艺参数等多维度入手,制定系统化降本方案。药剂管控方面,除污泥处置环节的药剂配比优化,他还对主体工艺药剂投放实施精细化管控,根据进水水质实时调整投加量,杜绝浪费。工艺参数方面,结合进水水质变化动态调整生化系统运行参数,提升污水处理效率,降低单位能耗。
他坚持每日深入工段巡查,手把手指导员工规范操作、精准控制;发现问题现场整改、跟踪闭环。同时组织成本管控专题培训,推动“降本增效、人人有责”的理念融入日常。经过全员努力,污水处理运行及吨水费用降本成效显著。在保障污水处理稳定达标、处理量稳步提升的前提下,实现了运行成本与吨水费用的双重下降。

“个人的业绩终是萤火,团队的力量才是星河。”何非凡深谙人才培养的重要性,致力于打造一支专业过硬、作风扎实的运行团队。
在技能传承上,他推行“专业赋能、以师带徒”机制,针对成员岗位特点制定个性化培训计划,定期开展工艺技术、成本管控、应急处置等专题培训和实操演练。他毫无保留地分享多年经验,现场讲解原理、示范操作,耐心答疑解惑,并建立“传帮带”结对机制,帮助新员工快速成长。在日常管理中,他坚持“严管厚爱、凝心聚力”,一方面严格执行制度规范,强化责任落实,确保每个环节高标准执行;另一方面主动关注员工状态,帮助解决实际困难,营造团结互助的工作氛围。他还注重激发团队成员的创新意识和工作积极性,鼓励大家在工作中大胆探索、勇于尝试,对提出优化建议、表现突出者及时表彰,提升团队成员工作成就感、归属感。
如今,团队中已涌现多名技术骨干,能独立应对各类突发状况、急难险重任务,圆满保障了系统稳定运行,以实际行动诠释了“拉得出、顶得上、扛得住”的战斗力。

污水处理既是环保工程,也是效益工程。何非凡以初心赴使命,以实干显担当,在技术优化、成本管控、团队建设等方面持续突破。未来,他将继续保持攻坚克难的锐气、精益求精的匠心、凝心聚力的诚心,深耕一线、笃行不怠,为公司高质量发展贡献更大力量。
污水处理中心:何非凡



